广东省志 1979-2000 31 劳动·社会保障卷 人事卷2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

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劳动·社会保障卷1

概述1

大事记8

第一章 机构41

第一节 省级管理机构41

一、机构41

二、职能44

第二节 市县（区）管理机构46

第三节 乡镇管理机构47

第四节 省级社会团体48

一、广东劳动学会48

二、广东社会保险学会49

三、广东省职业培训和技工教育协会50

四、广东省劳动就业服务企业协会51

第二章 劳动力52

第一节 劳动力资源52

第二节 从业人员55

第三章 劳动就业59

第一节 概况59

第二节 公共就业服务体系62

一、劳动服务公司62

二、职业介绍63

第三节 就业安置68

一、待业、失业及富余人员就业安置68

二、知青就业安置69

三、复退军人就业安置69

四、归侨及台胞就业安置70

五、残疾人就业安置70

六、刑释、解教人员就业安置70

第四节 农村劳动力转移流动就业71

一、本省农村劳动力转移流动71

二、外省劳动力入粤73

三、就业管理75

第五节 台港澳人员及外国人就业管理77

一、台港澳人员在粤就业77

二、外国人在粤就业78

三、外商常驻机构中方雇员就业78

第六节 失业78

第七节 国有企业职工下岗分流安置80

一、概况80

二、下岗分流安置办法81

第四章 职业技能培训83

第一节 技工学校83

一、概况83

二、师资85

三、专业设置88

四、招生88

五、毕业生就业与毕业证书验印90

六、教学研究92

七、教学质量督导93

第二节 就业训练93

一、公共就业训练93

二、社会力量办学94

三、劳动预备制度95

四、劳动保障系统专业培训96

第三节 在职培训97

一、学徒培训97

二、工人技术培训97

三、工人技术等级考核98

第四节 职业技能鉴定102

第五章 养老保险105

第一节 制度沿革105

一、合同制职工养老保险105

二、全民所有制单位固定工退休基金统筹106

三、集体所有制单位退休基金统筹107

四、临时工养老保险108

五、固定工个人缴纳养老保险费制度109

六、社会养老保险制度109

第二节 基金筹集111

一、社会统筹111

二、个人缴费112

三、个人账户112

四、调剂金113

第三节 待遇113

一、条件113

二、待遇项目和标准114

第六章 失业保险116

第一节 制度确立116

第二节 管理体制116

第三节 覆盖范围117

第四节 基金筹集117

一、基金来源118

二、征缴范围、比例118

第五节 基金支出项目和待遇计发标准118

一、支出项目118

二、待遇计发标准119

第六节 待遇申领121

第七章 医疗保险和生育保险123

第一节 公费医疗123

第二节 医疗保险124

第三节 生育保险126

第八章 工伤保险129

第一节 概况129

第二节 覆盖范围130

第三节 工伤认定131

一、认定机构131

二、认定条件131

三、认定程序131

第四节 缴费、基金和待遇132

一、缴费132

二、基金132

三、待遇133

第九章 社会保险关系136

第一节 缴费年限136

第二节 社会保险关系建立137

一、社会保险登记137

二、社会保险费征缴138

三、个人历史信息审核和更改138

四、年度缴费工资调整和待遇调整139

第三节 社会保险关系转移140

一、养老保险关系转移140

二、失业保险关系转移142

第四节 社会保险关系终结143

一、管理周期143

二、终结143

第十章 企业工资145

第一节 制度改革145

一、落实按劳分配政策145

二、管理体制改革146

三、扩大企业分配自主权148

四、建立现代企业工资分配制度149

第二节 宏观调控150

一、企业工资总额计划和工资基金管理制度150

二、工资总额与经济效益挂钩151

三、企业工资指导线152

四、劳动力市场工资价位制度153

第三节 企业内部工资分配153

一、基本工资153

二、工资形式154

第四节 最低工资标准与支付保障157

一、最低工资标准157

二、工资支付保障158

第五节 职工工资增长159

一、工资总额159

二、平均工资160

第十一章 劳动关系协调164

第一节 劳动合同与集体合同164

一、劳动合同164

二、集体合同167

三、劳动合同鉴证168

第二节 劳动保障信访168

一、信访制度建立168

二、信访案例举要169

第三节 劳动争议处理172

一、劳动争议调解172

二、劳动争议仲裁174

第四节 劳动保障监察179

一、概况179

二、监察180

三、劳动保障突发事件预防和处理184

第十二章 安全生产186

第一节 安全生产法规186

第二节 安全生产责任制186

第三节 宣传教育和培训187

一、宣传教育187

二、培训187

第四节 治理事故隐患188

第五节 审查验收和检测检验189

一、审查验收189

二、检测检验189

第十三章 法制建设190

第一节 劳动保障立法190

一、劳动就业立法190

二、职业技能培训立法191

三、企业劳动力管理立法191

四、企业工资立法192

五、社会保险立法192

六、劳动关系协调立法194

七、劳动保护立法194

八、劳动保障监察立法196

第二节 修改与废止196

一、修改196

二、废止197

第三节 宣传教育199

一、普法宣传教育199

二、《中华人民共和国劳动法》宣传教育200

三、社会保险法规宣传教育200

第十四章 劳动保障基础建设201

第一节 劳动保障信息化建设201

一、信息化基础建设201

二、劳动力市场信息化建设201

三、社会保障信息系统建设201

四、公共服务系统建设202

第二节 劳动保障统计202

一、制度建设202

二、方法203

第三节 劳动保障计划203

一、概况203

二、管理制度204

三、编制方式204

附录206

一、法规选辑206

二、材料选辑232

编后记253

人事卷261

概述261

大事记267

第一章 人事机构277

第一节 省级人事机构277

第二节 市、县（区）人事机构282

一、广州282

二、深圳283

三、珠海283

四、汕头283

五、佛山284

六、韶关284

七、河源285

八、梅州285

九、惠州285

十、汕尾286

十一、东莞286

十二、中山287

十三、江门287

十四、阳江287

十五、湛江288

十六、茂名288

十七、肇庆288

十八、清远289

十九、潮州289

二十、揭阳290

二十一、云浮290

第二章 人事人才宏观管理291

第一节 人事计划管理与工资基金管理291

一、人事计划管理291

二、工资基金管理296

第二节 人才规划298

一、“九五”人才规划298

二、“十五”人才规划300

第三节 干部与工资统计301

第三章 干部管理307

第一节 调配与分配307

一、干部调配307

二、高校毕业生分配310

三、中专毕业生分配311

第二节 录用与聘用312

第三节 任免 奖惩 培训与考核313

一、任免313

二、奖惩315

三、培训316

四、考核318

五、岗位责任制318

第四节 退休 退职319

一、退休319

二、退职327

第四章 国家公务员制度328

第一节 建立和推行328

一、准备工作328

二、组织实施329

三、检查验收330

第二节 公务员管理331

一、考试录用331

二、职务任免332

三、轮岗332

四、竞争上岗332

五、培训教育333

六、年度考核333

七、奖励与惩戒334

八、辞职辞退337

九、回避337

第五章 专业技术人员管理338

第一节 专家工作338

一、院士339

二、突出贡献奖励340

三、政府特殊津贴342

第二节 博士后工作343

一、概况343

二、高校、科研院所博士后科研流动站345

三、企业博士后科研工作站346

第三节 职称工作346

一、专业技术资格评定346

二、专业技术资格考试350

三、执（职）业资格考试357

第四节 继续教育363

第五节 公派留学和回国服务365

一、公派留学365

二、回国服务367

第六章 军队转业干部安置368

第一节 接收安置368

一、接收368

二、安置371

第二节 教育培训373

第三节 职务安排375

第四节 表彰先进376

第七章 人才流动与人才市场378

第一节 人才交流与服务378

一、人才交流政策378

二、人才交流与服务成果381

三、流动人员人事档案管理384

四、人事代理385

第二节 人才市场387

一、市场体系387

二、常设型人才市场388

三、网络人才市场390

四、市场管理与监督392

第八章 国（境）外智力引进396

第一节 引进国（境）外专家项目396

第二节 出国（境）培训400

第三节 国（境）外专家奖励402

第九章 企事业单位人事制度改革407

第一节 国有企业人事制度改革407

第二节 事业单位人事制度改革409

一、干部聘用制度409

二、公开招聘制度410

三、收入分配制度411

四、人事监督制度412

第十章 工资福利414

第一节 工资制度改革414

一、1985年工资制度改革414

二、1993年工资制度改革415

第二节 工资晋升和调整415

一、正常工资晋升415

二、工资调整标准416

三、工资区类别调整418

第三节 福利419

一、福利费制度419

二、假期制度421

第十一章 人事法制423

第一节 法规建设423

第二节 人事专业普法427

一、“二五”普法427

二、“三五”普法428

第三节 人事执法责任制430

一、建立与推进430

二、监督与检查430

第四节 仲裁和复议431

一、人事争议仲裁431

二、人事行政复议433

第十二章 机构与编制管理434

第一节 主管机构434

一、广东省编制委员会及其办事机构434

二、广东省机构编制委员会及其办事机构434

第二节 机构编制管理437

一、管理范围、原则和依据437

二、行政机构编制管理438

三、政法机构编制管理441

四、事业机构编制管理443

五、企业机构编制管理445

六、事业单位登记管理446

第三节 行政管理体制和政府机构改革448

一、行政体制和政府机构改革448

二、事业单位机构改革453

附录455

一、重要文件455

二、调查报告500

三、地方标准507

编后记511