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绪论1

一、创业：民营科技人才实现价值的新途径1

目录1

二、创新：民营科技企业可持续发展的必然选择11

三、创业与创新：民营科技企业成长的关键16

四、营造民营科技企业创业创新的良好环境23

第—章 民营科技企业的概念及其创业历程25

一、民营科技企业的界定25

第一篇 创业研究25

二、民营科技企业人才创业的内涵特征和地位作用31

三、民营科技企业人才的成长背景与创业历程40

四、民营科技企业发展的主要成绩46

第二章 民营科技企业人才创业的模式与特点56

一、民营科技创业企业的成长阶段56

二、民营科技企业多样化的创业模式61

三、民营科技人才创业的基本特点70

一、充分肯定民营科技企业的作用83

第三章 民营科技企业人才创业的政府激励83

二、营造创业平台94

三、提供融资支持107

四、培育中介服务机构119

五、提高创业人才的政治荣誉与社会地位135

第四章 民营科技人才创业的问题与对策建议138

一、民营科技企业创业与成长面临的新形势138

二、民营科技企业人才创业面临的突出问题141

三、世界各国扶持民营科技企业发展的经验146

四、推进民营科技企业人才创业的对策建议160

第二篇 创新研究170

第五章 民营科技企业的成长与创新170

一、民营科技企业的成长规律170

二、民营科技企业的成长陷阱177

三、基于核心竞争力的民营科技企业的创新成长183

第六章 制度创新：民营科技企业发展的体制基础190

一、制度创新与民营科技企业成长的关系190

二、民营科技企业的产权制度创新195

三、民营科技企业激励与约束机制的创新207

四、民营科技企业的组织创新229

第七章 技术创新：民营科技企业发展的动力源泉252

一、民营科技企业技术创新过程与运行机理252

二、民营科技企业技术创新的特点259

三、当前民营企业技术创新的主要障碍269

四、民营科技企业二次创业中技术创新的发展方向280

五、促进民营科技企业技术创新的对策建议283

一、民营科技企业现阶段的普遍问题292

第八章 管理创新：民营科技企业发展的有效保障292

二、管理创新的思路与内容296

三、民营科技企业的知识管理305

四、民营科技企业的人才管理318

五、民营科技企业的危机管理333

第三篇 案例研究346

第九章 浙江省民营科技企业人才创业研究346

一、浙江民营科技企业发展的历史与现状346

二、浙江民营科技企业人才创业的模式与特点353

三、鼓励民营科技企业人才创业的主要做法及存在问题361

四、鼓励民营科技人才创业的对策建议371

第十章 中关村民营科技企业人才创业研究381

一、中关村民营科技企业人才的创业历程与创业环境381

二、中关村民营科技企业人才创业的发展现状及态势387

三、民营科技企业人才创业面临的关键问题与挑战395

四、进一步完善中关村的创业和成长环境398

案例一：清华同方的“技术＋资本”创新发展模式405

第十—章 民营科技企业创业与创新案例研究405

案例二：政府支持大学生创业的典范——波导公司415

案例三：阳光集团基于自主知识产权的创新战略420

案例四：飞跃集团以高新技术改造传统产业的成功之路426

附录：433

中共浙江省委浙江省人民政府关于进一步433

加快民营科技企业发展的若干意见433

主要参考文献441

后记453