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第一章 诊所入门1

[引例]法律诊所与教学方法改革1

第一节 诊所入门概述1

一、诊所法律教育的历史1

二、诊所法律教育的特色2

三、诊所法律教学的目的4

第二节 诊所教学方法5

一、角色扮演教学法5

二、反馈评价教学法6

三、录像回放教学法8

四、头脑风暴教学法8

五、对谈式教学法10

六、合作式教学法12

第三节 诊所教学内容15

一、会见当事人15

二、法律职业道德15

三、法律咨询16

四、法律写作16

五、事实调查16

六、法律检索16

七、法律论辩17

八、谈判17

九、调解17

十、诉讼18

第四节 推荐阅读18

一、兴趣阅读18

二、推荐书目23

第二章 会见30

[引例]望闻问切30

第一节 会见概述30

一、会见当事人的概念30

二、会见当事人的过程31

第二节 会见理论31

一、会见的目标——找出案件争议焦点31

二、会见的程序33

三、会见的评估34

第三节 会见训练35

一、会见的准备35

二、倾听37

三、提问39

四、信息收集和反馈42

第四节 推荐阅读43

一、兴趣阅读案例43

二、推荐书目57

第三章 法律职业道德58

[引例]法律职业道德教育现状58

第一节 法律职业道德概述58

一、法律职业道德的核心——律师的使命59

二、法律职业道德的关键——正确处理与委托人的关系62

第二节 法律职业道德与法律诊所教学方法64

一、以委托人为中心之理念64

二、法律职业道德实践篇68

第三节 推荐阅读72

一、课堂反馈及随笔72

二、良医的进修——培养职业道德74

三、专业的夯实——增强实践技能76

四、法律诊所学生实习手札77

五、兴趣阅读案例78

六、推荐书目79

第四章 法律咨询80

[引例]北京律师提供法律咨询80

第一节 法律咨询概述80

一、法律咨询的概念80

二、法律咨询的范围82

第二节 法律咨询理论84

一、法律咨询的原则84

二、法律咨询的方法85

三、口头解答的程序86

四、书面解答的程序91

第三节 法律咨询训练97

一、接待来访训练98

二、电话咨询训练101

第四节 推荐阅读105

一、法律咨询的步骤105

二、推荐书目108

第五章 法律写作109

[引例]移尸图害案109

第一节 法律写作概述109

一、法律备忘录（Legal Memo）109

二、法律备忘录的组成要素110

三、出具法律备忘录111

第二节 法律写作理论112

一、民事起诉状113

二、民事申请书114

第三节 法律文书训练117

一、法律备忘录的综合训练117

二、法律备忘录的讨论与分析121

三、事实归纳训练123

四、法律备忘录示例126

第四节 推荐阅读129

一、法律代书129

二、推荐书目133

第六章 事实调查134

[引例]佘祥林案134

第一节 事实调查概述134

一、事实调查的概念134

二、事实调查的种类135

三、事实调查中应注意的问题136

第二节 事实调查理论137

一、确定事实调查的范围137

二、事实调查的实施139

第三节 事实调查训练144

一、事实调查范围训练144

二、证据调查方法与技能训练150

三、具体证据的审查与运用156

第四节 推荐阅读160

一、论文类160

二、专著类160

三、影视类160

四、相关法律等160

第七章 法律检索164

[引例]法律检索技能164

第一节 法律检索概述164

一、法律检索的概念164

二、法律检索的技能166

三、法律检索教育167

四、法律检索资源170

第二节 法律检索理论174

一、通用搜索引擎检索174

二、专业法律数据库检索178

第三节 法律检索训练181

一、检索准备阶段181

二、检索实施阶段185

三、检索报告阶段188

第四节 推荐阅读194

一、补充阅读194

二、推荐书目195

三、工具书推荐196

四、文章推荐197

五、英文书目推荐197

第八章 法律论辩201

[引例]法律论辩简史201

第一节 法律论辩概述202

一、什么是论辩202

二、什么是法律论辩203

三、法律论辩是现代诉讼制度的重要标志204

四、法律论辩蕴含了丰富的现代法律价值205

五、法律论辩在法律诊所课程中的应用206

第二节 法律论辩理论207

一、开庭陈述的基本理论207

二、直接询问的基本理论210

三、交叉询问的基本理论214

四、结案陈词的基本理论217

第三节 法律论辩训练219

一、开庭陈述220

二、直接询问221

三、交叉询问224

四、结案陈词226

第四节 推荐阅读228

第九章 谈判231

[引例]石头汤的故事231

第一节 谈判概述231

一、谈判的概念与意义231

二、作为问题解决模式的谈判232

第二节 谈判理论234

一、谈判的方式235

二、谈判的技巧237

三、谈判的重点239

第三节 谈判训练242

一、谈判前的方案制订242

二、模拟谈判245

三、纠纷型谈判训练245

第四节 推荐阅读246

一、谈判的注意事项246

二、推荐书目249

第十章 调解250

[引例]艳照引发的劳动纠纷250

第一节 调解概述250

一、调解的概念与特征250

二、调解的模式252

三、调解员的作用253

第二节 调解理论254

一、调解的适用254

二、调解的原则256

三、调解的伦理257

第三节 调解训练260

一、调解的准备260

二、调解的程序263

第四节 推荐阅读272

一、课后练习272

二、扩展阅读272

三、相关规定272

第十一章 诉讼275

[引例]学至于行而止矣275

第一节 诉讼概述275

一、受理案件275

二、研究与调查276

三、起诉与答辩279

第二节 诉讼理论283

一、出庭准备283

二、庭审过程287

三、上诉案件代理292

第三节 诉讼训练293

一、训练素材293

二、初步训练方案295

三、起草法律文书295

四、代理大纲302

五、出庭训练方案303

六、扩展思考303

第四节 推荐阅读304

一、阅读材料304

二、推荐书目306

附录 王萍诉派尼科包装公司劳动争议仲裁案307

一、案情简介307

二、证据307