图书介绍

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面试
  • 中国高级公务员培训中心组织编写 著
  • 出版社： 北京：中国劳动社会保障出版社
  • ISBN：9787504576828
  • 出版时间：2009
  • 标注页数：170页
  • 文件大小：57MB
  • 文件页数：177页
  • 主题词：公务员－招聘－考试－中国－教材

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图书目录

第一章 面试概要1

第一节 面试的概念和特点1

第二节 公务员能力素质结构模型6

第三节 面试的形式及要素10

第四节 面试试题设计编制和评定16

第二章 面试的组织和实施22

第一节 面试考官的组成与考场设计22

第二节 考官测评心理分析25

第三节 面试的基本程序28

第三章 面试前的准备30

第一节 面试前的心理准备30

第二节 面试前的形象和礼仪准备35

第三节 面试前的职位调研42

第四章 面试技巧45

第一节 确立自己的面试风格45

第二节 掌握科学的问题解决方法47

第三节 如何做自我介绍51

第四节 面试中的语言技巧54

第五节 面试中考生自我表现的重点61

第六节 面试中非言语交流的技巧63

第五章 真题类型详解及答题套路67

第一节 结构化面试67

第二节 无领导小组讨论76

第三节 情景模拟面试82

第四节 文件筐测验85

第五节 演讲式面试92

第六章 实战演练：历年真题回顾97

第一节 中央国家机关2009年典型真题回顾97

第二节 中央国家机关2008年典型真题回顾104

第三节 部分省市2009年典型真题回顾113

第四节 部分省市2008年典型真题回顾117

第七章 热点预测128

第一节 热点试题预测128

第二节 社会热点简析134

第三节 2009年近期大事概要140

第八章 公务员面试模拟试题及详解144

第九章 面试成功经验161

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