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第一章 军事训练变革概述1

第一节 军事训练变革的本质2

一、军事训练变革的实质是一种训练形态向另一种训练形态的改造过程2

二、军事训练变革的目的是促进战斗力生成模式的转变4

三、军事训练变革的核心是训练内容体系的构建6

四、军事训练变革的关键是训练方法手段的转变8

五、军事训练变革的保证是高素质军事人才队伍9

六、军事训练变革的灵魂是改革创新11

第二节 军事训练变革的主要特征12

一、变革功效的能动性12

二、变革任务的艰巨性14

三、变革内容的整体性17

四、变革过程的渐进性19

第三节 军事训练变革相关概念辨析20

一、军事训练变革与军事训练改革20

二、军事训练变革与军事训练革命22

三、军事训练变革与军事训练转型25

四、军事训练变革与军事训练转变27

第四节 军事训练变革与军事变革的关系28

一、军事训练变革是军事变革的重要组成部分29

二、军事训练变革受军事变革的影响和制约30

三、军事训练变革对军事变革具有反作用32

第二章 军事训练变革的历史发展35

第一节 军事训练变革的历史进程35

一、冷兵器向热兵器转型期的训练变革36

二、热兵器向机械化转型期的训练变革38

三、机械化向信息化转型期的训练变革40

第二节 中国人民解放军的军事训练转变43

一、由应急式训练向正规化训练转变43

二、由单一兵种训练向合同训练转变46

三、由合同训练向联合训练转型48

第三节 美军的三次训练革命50

一、第一次训练革命50

二、第二次训练革命51

三、第三次训练革命53

第三章 军事训练变革的基本动因55

第一节 战争形态转变55

一、战争形态决定训练形态的基本原理56

二、战争形态决定训练形态的基本内涵58

第二节 国家安全牵引60

一、国家安全需求激励训练变革的产生60

二、国家安全环境影响训练变革的进程62

第三节 训练装备器材的发展64

一、作战装备的发展推动军事训练变革64

二、训练器材的发展推动军事训练变革66

第四节 国防体制调整68

一、国防体制与军事训练的关系68

二、国防体制调整决定训练系统结构变革70

第五节 思想观念更新73

一、思想观念更新是不以人的意志为转移的客观过程73

二、思想观念更新对训练变革具有先导作用74

第四章 军事训练变革的一般规律77

第一节 军事训练变革的动力源于战争需求的牵动77

一、战争新的需求必然引发军事训练变革78

二、战争新需求决定军事训练变革的内容和方法78

三、军事训练变革对战争效能具有影响作用79

四、军事训练变革要依据战争需求来实施79

第二节 军事训练变革的支撑是科学技术的进步80

一、科学技术进步导致训练内容的更新80

二、科学技术进步能提供先进的训练方法81

三、科学技术进步能推动新的训练机制的建立81

第三节 军事训练变革的客观条件是训练环境的变化83

一、军事训练变革受武器装备发展影响83

二、军事训练变革受物力财力保障制约84

三、军事训练变革依赖于信息资源的占有84

四、军事训练变革与客观环境因素紧密相关85

第四节 军事训练变革的灵魂是创新思维的发展86

一、军事训练变革实践引发创新思维86

二、创新思维发展推动军事训练变革实践87

三、军事训练变革实践对创新思维不断提出新要求88

第五章 军事训练体制变革90

第一节 军事训练体制变革的要求90

一、便于军事训练领导与管理91

二、利于军事人才队伍建设94

三、与编制方式变化相适应96

四、与组训方式变化相适应99

第二节 军事训练体制变革的主要内容100

一、变革军事训练领导管理体制100

二、变革军事训练法规制度107

第三节 军事训练体制变革的发展趋势112

一、建立健全部队联合训练体制112

二、建立健全联合培养人才体制116

三、建立健全士兵先训后补的组训体制119

四、建立健全常备军与预备役结合训练体制122

五、完善多元协作机制124

六、强化训练督导监控机制128

七、健全科学的训练评估机制130

第六章 军事训练内容变革133

第一节 军事训练内容变革的依据与要求133

一、军事训练内容变革的依据134

二、军事训练内容变革的要求135

第二节 军事训练内容变革的主要内容138

一、变革共同训练内容139

二、变革技术训练内容140

三、变革战术训练内容141

四、变革战役训练内容142

五、变革战略训练内容143

六、变革政工训练内容143

七、变革后勤训练内容144

八、变革装备训练内容144

九、变革非战争军事行动训练内容145

第三节 军事训练内容变革的发展趋势147

一、训练内容变革方式更加科学147

二、训练内容的信息化含量不断提升149

三、训练内容将以联合训练为主线151

四、训练内容将向多元化方向发展153

五、院校教育与部队训练内容更趋衔接158

第七章 军事训练方法变革160

第一节 训练方法变革的基本要求160

一、遵循战斗力的生成规律161

二、适应训练对象自身特点163

三、瞄准科学技术发展前沿165

第二节 训练方法变革的主要内容167

一、变革组训形式167

二、变革教练方法170

三、变革训练手段173

第三节 训练方法变革的发展趋势175

一、以联合训练为主导创新部队训练方式175

二、以联合作战指挥人才培养为重点创新院校教育方式178

三、以高效、复合、先进为目标创新训练手段179

第八章 军事训练保障变革182

第一节 军事训练保障变革的要求182

一、立足国家和军队建设实际183

二、着眼获取最佳训练效益183

三、优化配置军事训练保障资源184

第二节 军事训练保障变革的主要内容186

一、变革保障内容186

二、变革保障方法191

三、变革保障手段192

四、变革保障管理194

第三节 军事训练保障变革的发展趋势195

一、训练保障观念日益更新196

二、训练保障模式日渐创新197

三、训练场地设施日趋完善201

四、网络化训练平台日益发展203

五、训练保障配套建设不断完善204

第九章 军事训练管理变革208

第一节 军事训练管理变革的要求208

一、着眼提高军事训练质量209

二、严格正规军事训练秩序211

三、充分利用先进的管理手段214

四、符合管理科学的基本原理217

第二节 军事训练管理变革的主要内容218

一、变革管理理念218

二、变革管理方法221

三、变革管理手段224

第三节 军事训练管理变革的发展趋势227

一、创新信息主导下的精细管理227

二、实施质量调控下的动态管理230

三、开展法规规范下的标准管理233

四、推进资源优化下的效益管理235

第十章 推进军事训练转变的战略思考238

第一节 以理论上的清醒为先导认识转变238

一、不断用先进理论武装头脑指导实践是推进训练转变的首要任务239

二、主动实施转变是军事训练创新发展的必然选择241

三、立足现实条件有所作为是推进训练转变的关键所在242

四、借鉴有益经验是军事训练转变健康发展的重要保证243

第二节 以科学发展观为指导统领转变244

一、牢固树立科学发展观在军事训练转变中的指导地位245

二、以人为本着力提高官兵综合素质248

三、统筹协调好转变中的若干重大关系251

第三节 以训练观念更新为前提引领转变253

一、要确立新的训练地位观254

二、要确立新的训练目标观257

三、要确立新的训练生成观259

四、要确立新的训练指导观262

第四节 以复杂电磁环境下训练为抓手带动转变264

一、充分认清加强复杂电磁环境下训练的意义264

二、切实开展复杂电磁环境下训练266

三、抓好复杂电磁环境下训练条件建设268

第五节 以高素质新型军事人才培养为支撑保证转变269

一、把握信息化条件下作战训练的人才需求270

二、建立完善新型军事人才培养模式270

三、深化军队院校教育改革271

第六节 以军事训练创新改革实践为途径推进转变271

一、搞好军事训练转变的顶层设计和整体规划272

二、积极稳妥保证军事训练转变健康持续发展273

三、求真务实确保转变各项工作落到实处274