成大事必须依靠的九种人2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

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Ⅰ　先锋官：有市场开拓能力的人先锋官的品质3

视一份工作为一次机会3

独具慧眼5

干什么事总是一路奋进7

始终以最佳的精神状态工作9

吃的是草，却奉献出奶11

是一头不服输的倔牛13

浑身充满勇气的人17

大任将会落在谁的肩头？19

不拘小节才会有所突破22

如何找到先锋官24

Ⅱ　总管家：有迅速执行能力的人总管家的品质27

执行，才是真正的价值所在27

说得到也做得到31

怎么解决，敢立军令状34

一直是出色地执行36

完成，更是出色地完成38

如何找到总管家42

Ⅲ　大元帅：有团队领导能力的人大元帅的品质47

什么时候都不失去民心47

抓大放小，知人善任49

管好该管的事，放下不该管的事51

善于利用下属的智慧53

培养自己的业务骨干55

要有自己的人才哲学57

擅长打造团队精神60

对下属格外注重细节管理64

不是一个“闷葫芦”66

有超强的凝聚力68

如何找到大元帅70

Ⅳ　参谋长：有出谋献策能力的人参谋长的品质75

智囊团是人才和智慧的集体75

智囊团就是领导者的外脑77

智囊一虑，减少千失79

现代企业发展需要依靠智囊参谋辅佐81

借用别人的智慧84

发挥智囊团的作用87

威力无比90

如何找到参谋长93

Ⅴ　路路通：有信息处理能力的人路路通的品质97

认定信息等于机会97

认定信息就是财富102

披沙拣金与聚沙成塔107

抓住机遇然后寻找市场113

善于收集有用的信息116

资讯就是他的身价119

瞄准靶子再放箭123

把每一个资讯落实到细节126

如何找到路路通130

Ⅵ　外交官：有公关谈判能力的人外交官的品质133

外交官最重要的一课133

社交时不忘推销自己137

看客上菜，善于表达140

尊重别人144

用心倾听每一个问题147

精通赞美艺术151

基辛格：世界上最高明的外交专家153

有很强的公共谈判能力156

如何找到外交官166

Ⅶ　众劳模：有埋头苦干精神的人众劳模的品质171

认为忠诚是生存的保证171

不找借口推卸责任174

信奉工作无大小之分的处世原则176

工作有责任心177

非常敬业179

以工作为第一生命182

如何找到众劳模185

Ⅷ　大贵人：能缩短奋斗时间的人大贵人的品质189

能够让你金榜题名189

能够赏识你191

能够给你智慧193

能够帮助你进步成长196

能够使你斗志高昂199

抓住同学老乡中的贵人201

抓住陌生人中的贵人203

抓住大型客户中的贵人207

抓住合作伙伴中的贵人209

抓住融资领域中的贵人212

抓住市场竞争对象中的贵人215

如何找到大贵人218

Ⅸ　竞争者：有发展坐标作用的人竞争者的品质223

竞争社会，对手无处不在223

对手和对头有本质上的区别226

对手值得感谢228

人生中的几个对手231

真正的对手是自己242

同行未必是冤家244

如何找到竞争者247