图书介绍

劳动关系、工资集体协商与中国经济转型 事实与证据2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

劳动关系、工资集体协商与中国经济转型 事实与证据
  • 詹宇波著 著
  • 出版社： 厦门：厦门大学出版社
  • ISBN：9787561572399
  • 出版时间：2019
  • 标注页数：182页
  • 文件大小：21MB
  • 文件页数：189页
  • 主题词：劳动关系－研究－中国；工资制度－研究－中国

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图书目录

第一章 总论1

第一节 转型时期的中国劳动关系：挑战与机遇3

第二节 劳动关系与工资集体协商的经济影响：文献的视角9

第三节 写作目的与内容框架13

第二章 中国劳动关系及相关制度的现状与演进17

第一节 中国劳动关系与劳动争议处理制度演化19

第二节 工会体系27

第三节 我国集体合同和工资集体协商制度33

第三章 劳动关系、劳动议价与劳动收入份额41

第一节 劳动关系与劳动收入份额43

第二节 劳动关系在劳动收入份额决定中的作用：文献的视角45

第三节 劳动关系和劳动议价对劳动收入份额的影响50

第四节 劳动关系影响劳动收入份额的稳健性检验63

第五节 本章小结68

第四章 工资集体协商如何影响最低工资制定71

第一节 最低工资制度演进73

第二节 最低工资经济效应与决定因素的文献观点75

第三节 工资集体协商对最低工资水平的影响81

第四节 最低工资决定的内生性检验与扩展分析95

第五节 本章小结102

第五章 分税制对我国劳动关系的影响105

第一节 分税制实施背景下的中国劳动关系演进107

第二节 分税制对劳动关系的影响：一个文献述评108

第三节 分税制如何影响了劳动关系？113

第四节 内生性问题和分样本检验128

第五节 本章小结137

第六章 经济转型期中国劳动关系展望139

第一节 产业结构升级下的劳动力市场结构变化141

第二节 产业升级背景下中国劳动关系政策调整的未来展望145

参考文献151

后记181

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