图书介绍

卓有成效的组织2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

（加）亨利·明茨伯格（Henry Mintzberg）著；魏青江译著
出版社：北京：中国人民大学出版社
ISBN：7300081355
出版时间：2007
标注页数：346页
文件大小：15MB
文件页数：359页
主题词：组织管理学

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图书目录

第1章组织设计的基础1

基于“5”的协调5

5个部分组成的组织11

组织的运转23

第2章具体职位的设计28

工作专业化30

行为规范化38

培训和思想灌输45

职位设计参数之间的关联50

第3章上层结构的设计52

单位分组54

单位规模74

第4章上层结构的充实84

规划和控制系统85

联络机制94

第5章理清分权108

为什么要将组织结构分权化109

集权／分权的概念划分111

纵向分权116

横向分权120

5种分权形式130

第6章组织设计与环境的匹配137

对于组织效力的两个观点138

年限与规模140

技术体系146

环境154

权力166

第7章组织设计的总体配置173

第8章简单结构180

简单结构的描述181

简单结构的条件183

与简单结构有关的一些问题185

第9章机械式官僚结构188

基本结构的概述189

机械式官僚结构的条件197

与机械式官僚结构有关的一些问题203

第10章专业式官僚结构219

基本结构220

专业式官僚结构的条件235

专业式官僚结构中存在的一些问题239

第11章事业部制结构249

基本结构250

事业部制结构的条件261

事业部制结构的演化阶段270

与事业部制结构有关的几个问题277

第12章变形虫结构294

基本结构的描述296

变形虫结构的条件311

关于变形虫结构的一些问题320

第13章超越5种组织结构329

5种配置方式归于一个系统330

6乃至更多342