企业人力资源管理师三级（第3版）5+1快速通关宝典2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

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第一篇 通关计划一：考试鉴定标准及解析1

第一章 考试鉴定标准2

第一节 命题依据及原则2

第二节 鉴定内容及方式2

第三节 理论知识和专业能力权重分布3

第二章 卷册一鉴定要求4

第一节 鉴定要求分析4

第二节 职业道德4

第三节 基础知识4

第四节 培训教程5

第三章 卷册二鉴定要求5

第一节 鉴定要求分析5

第二节 培训教程5

第二篇 通关计划二：全面梳理考核重点6

第一章 人力资源规划8

第一节 企业组织结构图的绘制8

第二节 工作岗位分析10

第三节 企业劳动定额定员管理13

第四节 人力资源费用预算的审核与支出控制22

第二章 人员招聘与配置24

第一节 员工招聘活动的实施24

第二节 员工招聘活动的评估34

第三节 人力资源的有效配置37

第三章 培训与开发44

第一节 培训项目设计与有效性评估44

第二节 培训课程的设计48

第三节 培训方法的选择与组织实施50

第四节 培训制度的建立与推行53

第四章 绩效管理56

第一节 绩效管理系统的设计56

第二节 员工绩效考评58

第五章 薪酬管理62

第一节 薪酬制度设计62

第二节 岗位评价69

第三节 人工成本核算78

第四节 员工福利管理80

第六章 劳动关系管理84

第一节 企业民主管理84

第二节 劳动标准的制定与实施88

第三节 集体合同管理96

第四节 劳动争议的协商与调解98

第五节 劳动安全卫生与工伤管理101

第七章 基础知识107

第一节 劳动经济学107

第二节 劳动法111

第三节 现代企业管理113

第四节 管理心理与组织行为115

第五节 人力资源开发与管理117

第八章 职业道德119

第一节 考核重点汇编119

第二节 相关内容补充122

第三篇 通关计划三：一对一辅导训练124

第一章 人力资源规划辅导训练126

第一节 单项选择题及解析126

第二节 多项选择题及解析135

第三节 简答题及解析140

第四节 计算题及解析142

第五节 案例分析题及解析144

第六节 方案设计题及解析146

第二章 人员招聘与配置辅导训练148

第一节 单项选择题及解析148

第二节 多项选择题及解析155

第三节 简答题及解析161

第四节 计算题及解析164

第五节 案例分析题及解析167

第六节 方案设计题及解析169

第三章 培训与开发辅导训练170

第一节 单项选择题及解析170

第二节 多项选择题及解析178

第三节 简答题及解析184

第四节 计算题及解析185

第五节 案例分析题及解析186

第六节 方案设计题及解析188

第四章 绩效管理辅导训练189

第一节 单项选择题及解析189

第二节 多项选择题及解析194

第三节 简答题及解析200

第四节 计算题及解析202

第五节 案例分析题及解析203

第六节 方案设计题及解析205

第五章 薪酬管理辅导训练207

第一节 单项选择题及解析207

第二节 多项选择题及解析212

第三节 简答题及解析216

第四节 计算题及解析218

第五节 案例分析题及解析219

第六节 方案设计题及解析221

第六章 劳动关系管理辅导训练223

第一节 单项选择题及解析223

第二节 多项选择题及解析231

第三节 简答题及解析236

第四节 计算题及解析237

第五节 案例分析题及解析238

第六节 方案设计题及解析240

第七章 基础知识辅导训练242

第一节 单项选择题及解析242

第二节 多项选择题及解析247

第八章 职业道德辅导训练252

第一节 单项选择题及解析252

第二节 多项选择题及解析253

第三节 个人表现部分及解析255

第四篇 通关计划四：名师点评易错易混鉴定点257

第一章 人力资源规划259

第一节 历年考情点评259

第二节 考试预测分析260

第三节 易错易混鉴定点分析261

第二章 人员招聘与配置263

第一节 历年考情点评263

第二节 考试预测分析264

第三节 易错易混鉴定点分析266

第三章 培训与开发268

第一节 历年考情点评268

第二节 考试预测分析269

第三节 易错易混鉴定点分析271

第四章 绩效管理272

第一节 历年考情点评272

第二节 考试预测分析273

第三节 易错易混鉴定点分析275

第五章 薪酬管理276

第一节 历年考情点评276

第二节 考试预测分析277

第三节 易错易混鉴定点分析279

第六章 劳动关系管理280

第一节 历年考情点评280

第二节 考试预测分析281

第三节 易错易混鉴定点分析283

第七章 基础知识285

第一节 历年考情点评285

第二节 考试预测分析285

第三节 易错易混鉴定点分析285

第八章 六类题型命题视角和应试策略286

第一节 单项选择题286

第二节 多项选择题287

第三节 简答题288

第四节 计算题289

第五节 案例分析题291

第六节 方案设计题292

第五篇 通关计划五：真题模拟题测试与综合检查295

2013年5月企业人力资源管理师全国统一鉴定考试真题297

卷册一及答案297

卷册二及答案310

2013年11月企业人力资源管理师全国统一鉴定考试真题316

卷册一及答案316

卷册二及答案330

全真模拟考试题335

卷册一及答案335

卷册二及答案347

第六篇 资料分享与实操技能提升351

第一章 人力资源规划技能提升353

第二章 招聘面试与录用配置技能提升353

第三章 培训与开发技能提升355

第四章 绩效考核与绩效管理技能提升355

第五章 薪酬设计与薪酬管理技能提升356

第六章 劳动关系管理技能提升358

参考文献359