图书介绍

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修补篱笆 家族企业之冲突化解
  • (美)芭芭拉·斯佩克特(BarbaraSpector)编著 著
  • 出版社： 长春：长春出版社
  • ISBN：9787544501729
  • 出版时间：2009
  • 标注页数：237页
  • 文件大小：14MB
  • 文件页数：246页
  • 主题词：家族－私营企业－企业管理

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图书目录

第一章 管理分歧1

分辨、克服交流规避症2

揭开争执的真实根源4

合作带来和谐7

怎样探讨分歧12

善用你的怒火15

非家族经理人的裁判角色18

规划冲突管理机制20

注意你的措词23

第二章 理解冲突33

家族机制对阵企业机制33

当不高兴的股东沉默的时候38

文化如何影响冲突——怎样解决42

为什么有些家族需要一个替罪羊？48

第三章 结构性解决方案52

如何结束金钱与权力之争52

没有战斗的战略计划59

名副其实63

联合掌权能行吗？66

构建和谐的股权结构69

家族会议如何缩小家族冲突74

董事会上减少冲突78

董事们的人际关系教训83

拆散企业，团结家人87

第四章 继承纠纷91

三种企业创始人及其阴暗面91

推动父母传交企业95

当父子冲突时102

女儿们的接班奋斗107

家族董事会八大功能111

揭开情感话题115

赢得高层经理们的支持118

第五章 合伙与对抗121

兄弟姐妹合伙制的挑战121

预防合伙冲突129

兄弟团队的报酬与冲突136

重振公司的三兄妹141

第六章 婚姻纠葛149

“夫妻店”的冲突管理150

夫妻俩的成功清单154

家族企业的姻亲们155

家族企业中的“不检点”159

为什么要考虑《婚前协议》？162

特别的前配偶165

好合好散的秘诀169

第七章 敏感问题172

如何应对滥权的老板172

直面家族企业中“上瘾”陷阱175

困难时期的家族争吵179

向亲戚放贷的底线185

设计资产计划，减少纠纷190

寄生虫对抗掠夺者195

企业去留之争197

如何平息流言蜚语203

处罚亲戚207

“就这样吧。你们都被解雇了！”210

第八章 寻求援助216

股权纠纷的公平之路216

通过调解达成合作222

解决分歧的第三种方式228

小股东的诉讼战略231

如何降低家族官司的损失235

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