图书介绍

你和老板谁是“弱者”2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

黄南编著著
出版社：南京：南京出版社
ISBN：7807183365
出版时间：2008
标注页数：162页
文件大小：24MB
文件页数：171页
主题词：劳动合同法－案例－分析－中国

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图书目录

刘正操篇：从“潜规则”中蜕变4

连续“试用”两次后被辞硕士生白做半年“廉价工”4

向“竞岗”说“不”11

杨龙辉篇：告别“短工”的日子18

“一年一签”不划算“请神容易送神难”18

“无固定期限”不是“铁饭碗”22

王全凤篇：合同，是你的“身份证”32

招聘，请明码标价32

一个月内不签合同双薪“伺候”35

珍惜生命，远离“过劳死”40

史月红篇：看看新添的条款，谁是新成员46

事业单位“聘用制”成为“劳动关系”新成员46

“二手员工”，谁来为你负责50

“裁员”，不能裁掉弱者53

张世亮篇：游走在职场之间，小心“高压线”62

跳槽，你要付多少“赎身费”62

挖墙角，请遵守游戏规则67

不要被老板抓住的几个“小辫子”72

周文进篇：走出迷雾，看清你的权利78

远离可怕的九大“误区”78

20种情形下，你能拿到“经济补偿金”83

附录一：来看看别人为什么赢了官司90

刘正操：月休15天讨到加班费90

杨龙辉：提前辞职可获补偿金93

史月红：干“计件”活也皮有加班费96

王全凤：被辞保洁员讨10年加班费98

张世亮：讨加班费防三大“损招”100

周文进：如何在法庭上与单位抗辩103

附录二：劳动合同法106

《中华人民共和国劳动合同法》106

附录三：劳动法128

《中华人民共和国劳动法》128

附录四：关于贯彻执行（中华人民共和国劳动法）若干问题的意见144

《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》144