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第一章 与企业同荣辱、共进退1

第一节 遵守企业制度绝不打折3

第二节 将企业利益放在第一位11

第三节 信任才能双赢20

第二章 让职业＝事业37

第一节 态度决定高度39

第二节 激情是前进的阶梯53

第三节 知行合一：说到不如做到58

第三章 责任思维：核心员工的标签65

第一节 抗压能力：做别人不敢做的事67

第二节 不推诿，有担当76

第三节 把握老板心理，不把问题丢给老板“扛”84

第四节 使命感是责任的最高境界92

第四章 工作靠能力，更靠智慧99

第一节 解决问题的能力就是你的竞争力101

第二节 创建自己的工作系统110

第三节 服从而不盲从114

第四节 工作有条不紊，反馈及时到位118

第五节 对超出自己能力的工作有分寸126

第五章 学会管理时间，制定有效目标131

第一节 好好为你的时间梳妆打扮133

第二节 亏欠的工作早晚都要还137

第三节 认清目标，不做无用功138

第四节 自律是达成目标的有效方法145

第六章 赢在团队149

第一节 死了都要爱，不融入团队不痛快151

第二节 良好的沟通才是提高效率的有效途径157

第三节 成为团队前进的催化剂162

第七章 好员工的最高价值169

第一节 磨炼好你掘金的“铲子”，增强职业能力171

第二节 敢于打破常规，培养独特的价值176

第三节 多点创新和发现，给老板有效建议179

第八章 自我增值的行动方案185

第一节 致力于终生学习187

第二节 做最有价值的员工189

第三节 开启梦想的翅膀196